Traineeships scoren dikke voldoende
03-09-2015 | door: Wouter Hoeffnagel
Deel dit artikel:

Traineeships scoren dikke voldoende

Young Professionals zijn over het algemeen erg tevreden over traineeships. Gemiddeld krijgen traineeships een rapportcijfer van 7,6.

Dit blijkt uit onderzoek van YSE. De Young Professionals zijn vooral zeer tevreden over de inspraak die zij tijdens traineeships krijgen (8,4). Ook de verantwoordelijkheden die zij toegewezen krijgen (7,8), de mate waarin zij een waardevolle bijdrage kunnen leveren (7,6), de afwisselendheid van werkzaamheden (7,6) en uitdagende werkzaamheden die zij uitvoeren (7,5) bevallen goed.

Wat leren Young Professionals?
Het belangrijkste dat Young Professionals tijdens traineeships leren is persoonlijke ontwikkeling, vaardigheden en inhoudelijke kennis. De meeste voldoening halen zij uit collega’s, het behalen van resultaten en persoonlijke ontwikkeling.

De Young Professional vindt het belangrijke dat:

  • er een prettige sfeer is tussen de trainees onderling (8,8)
  • hij/zij tevreden is met de keuze voor het traineeship (8,4)
  • ze als een volwaardig teamlid worden gezien (8,2)
  • er vrijheid is om buiten het programma initiatieven in de organisatie te ontplooien (8,2)

Onderzoek
Meer informatie over het onderzoek van YSE is hier te vinden. http://yseprogram.com/nieuws/traineeships-scoren-dikke-voldoende

Terug naar nieuws overzicht